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Über uns

Die richtigen Leute finden.
Oder den richtigen Job.

Die Persönlichkeitsanalyse dient Firmen als Entscheidungsgrundlage für die Mitarbeiterrekrutierung und Kandidaten bei der Suche nach geeigneten ICT Jobs. Das Resultat der Analyse zeigt das Abbild der Persönlichkeitsstruktur des Kandidaten. Werden die Erkenntnisse daraus optimal genutzt, können Fehlbesetzungen vermieden werden – und davon profitieren beide Seiten. Mehr als die Hälfte aller Grossunternehmen in der Schweiz setzt heute eine Persönlichkeitsanalyse ein – zur Mitarbeiterrekrutierung, für die Personalentwicklung, für Teambildung sowie zur Standortbestimmung. Wir arbeiten mit der Persönlichkeitsanalyse „PersProfile“, die auf der wissenschaftlichen Typenlehre der Psychologen Jung und Marston basiert.

Das bringt Ihnen die Persönlichkeitsanalyse

  • Abbildung der Persönlichkeitsstruktur von Kandidaten nach vier Grundtypen (Macher, Kommunikator, Bewahrer, Analyst) mit acht Verhaltenstendenzen.
  • Grundlage für eingehendere Gespräche mit den Kandidaten betreffend Verhalten und Motivation.
  • Durchführen der Analyse anschliessend an das Kandidaten-Interview und besprechen des Resultats mit dem Kandidaten.
  • Für die Kandidatensuche innerhalb eines bestehenden Teams, kann mit den bestehenden Mitarbeitenden die Persönlichkeitsanalyse durchgeführt werden, so dass diese Resultate mithelfen, die persönlichen Eigenschaften des/der gesuchten Kandidaten (m/w) zu definieren, damit das bestehende Team optimal ergänzt wird.

Networking:
Kontakte knüpfen und vertiefen.

Wir sind Mitglied bei folgenden Verbänden/Vereinen:

SwissICT, Fachverband der IT und Telekommunikation: www.swissict.ch
TCBE, ICT Cluster Bern: www.tcbe.ch
VPA, Verband der Personal- und Ausbildungsfachleute: www.vpa.ch
HIV, Handels und Industrieverein des Kantons Bern: www.bern-cci.ch
BNR, Business Networking Roundtable: www.bnr-bern.ch

Social Networks

XING: www.xing.com/profile/Beat_Muehlemann
XING (Unternehmen): www.xing.com/companies/muehlemannit-personalag
LinkedIn: www.linkedin.com/profile/view?id=57091167
Facebook: www.facebook.com/itpersonal

Sponsoring:

SC Bern: www.scb.ch

Referenzen:
Diese Kunden empfehlen uns weiter

patrick_schocher_it-processing@2x

«it-processing erstellt massgeschneiderte Individualsoftware, die höchsten Ansprüchen gerecht wird und die volle Kundenzufriedenheit zum Ziel hat. Dafür benötigen wir berufserfahrene Software-Entwicklungsingenieure mit Hochschulabschluss. mühlemann IT personal ag hat uns dank gezieltem Vorgehen und einem grossen Beziehungsnetzwerk bereits mehrfach qualifizierte Software-Entwickler vermittelt. Die rasche und passende Besetzung einer Vakanz ist für uns entscheidend und mit mühlemann IT-personal ag haben wir den geeigneten Partner.»

Patrick Schocher, Geschäftsführer/Mitinhaber,
it-processing AG

peter_luethi_streamline@2x

«Personalentscheide sind von grosser Bedeutung für die Entwicklung eines Unternehmens. Die Rekrutierung wirklich geeigneter Kandidaten ist schwierig; je nach gewünschter Spezialisierung fast nicht möglich. Wir konnten die technische Vakanz in unserem IT-Team dank enger Zusammenarbeit mit mühlemann IT personal ag innert kürzester Zeit besetzen. Dabei überzeugten uns das grosse Engagement und die hohe Flexibilität. Fazit: Wir kommen wieder!»

Peter Lüthi, Geschäftsführer,
Streamline AG

martin_hien_cdlab@2x

«Herr Mühlemann geht immer genau auf unsere Vorstellungen ein. So konnten wir mit seiner Hilfe in den vergangenen Jahren viele offene Stellen, welche Teils sehr spezielle Anforderungen aufwiesen, mit wertvollen Mitarbeitenden besetzen, die entscheidend zum Erfolg und zum Wachstum unseres Unternehmens beigetragen haben.»

Martin Hien, General Manager ,
CD Lab AG